La direction (Mme Moreau Leroy) nous a présenté le nouveau projet, assez complexe, relatif à la réorganisation d’activités Equipements (ex-Zodiac) au sein de Safran.Cette réunion fait suite à la réunion extraordinaire du 24 janvier 2019 et précise les modalités juridiques visées par ce projet. Le projet global s’articule autour de sept projets distincts consistant, selon […]
Etaient présents : -Bureau du Comité de Groupe : Etienne GREMMEL (CGT) ; Régis FRIBOURG (FO) ; Philippe BOURSSIAC (CFE-CGC) ; Ludovic PFIRSCH (CFDT) -Invités : Nicolas DOMET (CGT) ; Jean-Claude SEGUIN (CFDT) ; Philippe FRANCES (EXPAIR) Préambule : Cette réunion s’est décomposée en trois parties : Deux parties avec toutes les personnes énoncées ci-dessus, entrecoupée par une réunion(*) composée des seuls 4 élus du […]
La direction générale du groupe SAFRAN a annoncé ce jour qu’en cas de Brexit, les 4300 salariés britanniques n’auront plus de représentants au Comité d’Entreprise Européen.
C’est en ces termes qu’au lendemain de l’annonce de chiffres qui laissent apparaitre une rentabilité hors pair pour Safran, Philippe Petitcolin remet en question l’implantation de deux nouvelles usines en France.
Les données présentées par le groupe concernant les résultats de 2018 sont exceptionnelles. Par conséquent, le Conseil d’Administration de Safran proposera aux actionnaires un dividende de 1,82€/action soit l’équivalent d’une Augmentation Générale de 13,8%!
Etaient présents :-Bureau du Comité de Groupe: EtienneGREMMEL(CGT);RégisFRIBOURG(FO) -Invités : Nicolas DOMET (CGT) ; Philippe FRANCES (EXPAIR) -Excusés : Philippe BOURSSIAC (CFE-CGC) ; Ludovic PFIRSCH (CFDT) En début de séance, Régis Fribourg nous annonce qu’une réunion du Bureau du CEE se tient simultanément et qu’il doit impérativement nous quitter pour y assister. Nous sommes alors convenus de lui […]
Paris, le 24 janvier 2019 La direction nous a présenté un (premier) projet, assez dense (36 planches), sur l’évolution d’activités Equipements et AIRCRAFT INTERIORS au sein de Safran. Nous n’avons pas eu les planches projetées et nous ne devrions pas les obtenir avant lundi ou mardi prochain. La direction a voulu se justifier en raison […]
2 Thèmes abordés : Point 1 : Projet et dispositif d’alerte interne et projet d’introduction du code de conduite dans le Règlement Interne (RI) des établissements des sociétés du groupe. Point 2 : Début des négos sur un projet d’accord Prévoyance/ Frais de santé dans le nouveau périmètre Safran (incluant Zodiac). Point 1 : Cette présentation se devait […]
