{"id":6172,"date":"2026-06-19T10:17:49","date_gmt":"2026-06-19T08:17:49","guid":{"rendered":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/?p=6172"},"modified":"2026-06-19T10:24:23","modified_gmt":"2026-06-19T08:24:23","slug":"la-sante-des-femmes-au-travail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/la-sante-des-femmes-au-travail\/","title":{"rendered":"La sant\u00e9 des femmes au travail"},"content":{"rendered":"

version pdf<\/em><\/a><\/p>\n

Se battre pour l’\u00e9galit\u00e9 entre les femmes et les hommes, lutter contre les in\u00e9galit\u00e9s de genre, c’est renouer avec le progr\u00e8s pour tous et toutes, parvenir \u00e0 une soci\u00e9t\u00e9 d\u00e9mocratique fond\u00e9e sur la satisfaction de tous les besoins humains, dont la sant\u00e9, la paix et la solidarit\u00e9, et mettre fin \u00e0 toutes les formes d’exploitation et de domination.<\/h4>\n

En France, bien que les femmes repr\u00e9sentent pr\u00e8s de 49 % de la population active<\/strong>, des disparit\u00e9s demeurent en termes d’emploi, de conditions de travail et de cons\u00e9quences du travail sur la sant\u00e9. Ainsi, d’apr\u00e8s les r\u00e9sultats produits par Sant\u00e9 publique France, plus de 11 % des femmes salari\u00e9es sont concern\u00e9es par une maladie en lien avec le travail<\/strong>. La souffrance psychique en lien avec le travail (SPLT) est deux fois plus \u00e9lev\u00e9e chez les femmes que chez les hommes : 6 % contre 3 %. Chez les femmes, le risque de SPLT \u00e9tait plus important dans les secteurs du transport et de l’entreposage, de la construction et de l’industrie. Ces secteurs sont souvent caract\u00e9ris\u00e9s par une division sexuelle du travail, avec une pr\u00e9dominance d’hommes dans les emplois techniques, manuels ou d’encadrement, tandis que les femmes exercent plut\u00f4t des emplois dits tertiaires, avec des t\u00e2ches administratives comme le service \u00e0 la client\u00e8le ou encore la gestion des ressources humaines, ces professions \u00e9tant connues comme plus fr\u00e9quemment associ\u00e9es \u00e0 la SPLT.<\/p>\n

Par ailleurs, 3 femmes sur 5 d\u00e9clarent des douleurs li\u00e9es aux troubles musculo-squelettiques<\/strong> (TMS). D’apr\u00e8s les donn\u00e9es d\u00e9claratives du Barom\u00e8tre Sant\u00e9 2021, pr\u00e8s de 60 % des femmes de 18 \u00e0 64 ans d\u00e9clarent des TMS du dos ou du membre sup\u00e9rieur (contre 51 % chez les hommes). Dans le d\u00e9tail, pr\u00e8s de 50 % des femmes d\u00e9clarent des lombalgies ou des douleurs sciatiques (contre 40 % chez les hommes) et 30 % des TMS du membre sup\u00e9rieur (\u00e9paule, coude, canal carpien) (contre 27 % chez les hommes).<\/p>\n

Usure physique et psychique, troubles musculo-squelettiques, cancers : les r\u00e9percussions du travail sur la sant\u00e9 des femmes sont encore largement m\u00e9connues et minimis\u00e9es. De m\u00eame, les difficult\u00e9s associ\u00e9es \u00e0 la sant\u00e9 sexuelle et reproductive des femmes sont encore sous-estim\u00e9es, voire ignor\u00e9es dans le monde du travail. Le manque de reconnaissance de la charge physique et mentale du travail des femmes est ainsi \u00e0 l’origine d’impens\u00e9s f\u00e9minins dans la conception et la mise en \u0153uvre des politiques de sant\u00e9 au travail.<\/strong><\/p>\n

*Rapport du S\u00e9nat, 2023<\/a> (synth\u00e8se du rapport ici<\/a>)<\/em><\/p>\n

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La CGT se doit, au regard de ces constats, de porter une ambition forte<\/strong> sur la prise en charge de la sant\u00e9 des femmes au travail<\/h3>\n

Gagner l\u2019\u00e9galit\u00e9 entre les femmes et les hommes passera aussi par l\u2019obtention de nouveaux droits pour la prise en charge de la sant\u00e9 des femmes au travail que la CGT portera \u00e0 tous les niveaux pour l\u2019am\u00e9lioration des conditions de travail de toutes et tous et le renforcement de la mixit\u00e9 des m\u00e9tiers.<\/p>\n

Pour l\u2019\u00e9galit\u00e9, pour la mixit\u00e9, pour l\u2019am\u00e9lioration des conditions de travail de toutes et tous, la CGT revendique et agit pour gagner de nouveaux droits !<\/h4>\n

Revendiquer pour penser la sant\u00e9 des femmes dans les politiques de sant\u00e9 au travail ne peut qu\u2019aboutir \u00e0 des am\u00e9liorations au b\u00e9n\u00e9fice de toutes et tous. Ces revendications sont construites au regard d\u2019\u00e9tudes et de constats \u00e9tay\u00e9s sur tous les impens\u00e9s f\u00e9minins et les carences des politiques de sant\u00e9, elles viennent en compl\u00e9ment de toutes les revendications CGT sur la sant\u00e9 et les conditions de travail.<\/p>\n

Contrairement aux st\u00e9r\u00e9otypes v\u00e9hicul\u00e9s, la sant\u00e9 des femmes au travail ne se r\u00e9sume pas aux pathologies li\u00e9es aux cycles menstruels<\/strong>. M\u00eame si les \u00e9tudes genr\u00e9es sur la sant\u00e9 au travail sont insuffisantes, les donn\u00e9es existantes d\u00e9montrent la n\u00e9cessit\u00e9 d\u2019une prise en charge plus globale de la sant\u00e9 des femmes au travail.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

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En compl\u00e9ment des donn\u00e9es reprises dans le rapport du S\u00e9nat et indiqu\u00e9es en introduction, au niveau international, les donn\u00e9es d\u00e9montrent entre autres que :<\/h5>\n
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  • \ud83d\udc69\ud83c\udffb\u200d\u2695\ufe0f La sant\u00e9 des femmes et des filles est influenc\u00e9e par les diff\u00e9rences biologiques li\u00e9es au sexe, le genre et d\u2019autres d\u00e9terminants sociaux.<\/li>\n
  • \ud83c\udfe5 Les femmes connaissent une morbidit\u00e9 plus importante et ont davantage recours aux services de soins de sant\u00e9 que les hommes, en particulier pour leurs besoins en sant\u00e9 reproductive.<\/li>\n
  • \ud83d\udc69\ud83c\udffb\u200d\ud83e\uddaf\u200d\u27a1\ufe0f Les maladies non transmissibles constituent toujours la plus grande cause de d\u00e9c\u00e8s chez les femmes dans le monde, avec 18,9 millions de d\u00e9c\u00e8s en 2015.<\/li>\n
  • \ud83e\ude76 Les maladies cardiovasculaires sont la premi\u00e8re cause de d\u00e9c\u00e8s chez les femmes. Parmi les cancers, ceux du col de l\u2019ut\u00e9rus et du sein sont les plus fr\u00e9quents, et le cancer du poumon est le plus meurtrier.<\/li>\n
  • \ud83e\ude7a La d\u00e9pression est plus fr\u00e9quente chez les femmes que chez les hommes. La d\u00e9pression unipolaire est deux fois plus courante chez les femmes.<\/li>\n
  • \ud83d\udd34 Les conduites autoagressives, y compris le suicide, surviennent tout au long de la vie et repr\u00e9sentent la deuxi\u00e8me cause principale de d\u00e9c\u00e8s chez les femmes \u00e2g\u00e9es de 15 \u00e0 29 ans, au niveau mondial, en 2015.<\/li>\n
  • Au cours de sa vie, une femme sur trois dans le monde est susceptible de conna\u00eetre des violences physiques et\/ou sexuelles.<\/li>\n
  • \ud83d\udea8 Chaque jour, environ 830 femmes meurent de causes \u00e9vitables li\u00e9es \u00e0 la grossesse et \u00e0 l\u2019accouchement.<\/li>\n
  • \ud83e\ude7c Les femmes, en particulier les jeunes femmes \u00e2g\u00e9es de 15 \u00e0 24 ans, repr\u00e9sentent la majorit\u00e9 des personnes vivant avec le VIH.<\/li>\n
  • \ud83e\uddd1\u200d\u2695\ufe0fDans les m\u00e9nages et les communaut\u00e9s, les femmes sont les principales dispensatrices de soins.<\/li>\n
  • \u26d1\ufe0f Les femmes repr\u00e9sentent 70 % des personnels de sant\u00e9 et des travailleur\u00b7ses sociales\u00b7aux dans le monde, et pourtant la moiti\u00e9 de la contribution des femmes \u00e0 la sant\u00e9 mondiale prend la forme d\u2019une aide non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9e.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
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    I – Pr\u00e9venir, r\u00e9parer, compenser les attentes \u00e0 la sant\u00e9 des femmes au travail<\/h2>\n

    Les donn\u00e9es sexu\u00e9es sont incompl\u00e8tes voire inexistantes. En termes de sant\u00e9 au travail, quasiment tout est bas\u00e9 sur une focalisation de l\u2019homme moyen :<\/p>\n

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    • Les postes et \u00e9quipements de travail.<\/li>\n
    • Absence d\u2019\u00e9valuation genr\u00e9e des risques par crainte de discriminations. Alors m\u00eame que la loi du 4 ao\u00fbt 2014 pour l\u2019\u00e9galit\u00e9 r\u00e9elle entre les femmes et les hommes, oblige dans tous les lieux de travail d\u2019\u00e9valuer \u00ab l\u2019impact diff\u00e9renci\u00e9 de l\u2019exposition au risque en fonction du sexe \u00bb dans le document unique d\u2019\u00e9valuation des risques professionnels (DUERP).<\/li>\n
    • Des politiques publiques de pr\u00e9vention et de r\u00e9paration des risques professionnels ont \u00e9t\u00e9 pens\u00e9es pour des travailleurs masculins.<\/li>\n
    • L\u2019invisibilisation de la p\u00e9nibilit\u00e9 des m\u00e9tiers f\u00e9minis\u00e9s.<\/li>\n<\/ul>\n

      \u270a\ud83c\udffc La CGT revendique :<\/h2>\n
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      • Le d\u00e9veloppement de l\u2019\u00e9laboration et surtout de l\u2019exploitation de donn\u00e9es sexu\u00e9es crois\u00e9es.<\/li>\n
      • De faire de l\u2019approche genr\u00e9e un axe strat\u00e9gique.<\/li>\n
      • De faire appliquer par les employeur\u00b7ses l\u2019obligation l\u00e9gale d\u2019un document unique d\u2019\u00e9valuation des risques professionnels (DUERP) genr\u00e9.<\/li>\n
      • La formation de tou\u00b7tes les acteur\u00b7ices de la pr\u00e9vention \u00e0 une approche genr\u00e9e. L\u2019adaptation des mesures de pr\u00e9vention aux conditions de travail des femmes.<\/li>\n
      • L\u2019\u00e9laboration d\u2019une strat\u00e9gie nationale pour la sant\u00e9 des femmes, incluant un volet \u00ab sant\u00e9 au travail \u00bb reconnaissant le r\u00f4le pivot de la m\u00e9decine du travail \u2013 y compris pour les priv\u00e9\u00b7es d\u2019emploi.<\/li>\n
      • Faire de la m\u00e9decine du travail un levier essentiel pour am\u00e9liorer la sant\u00e9 des femmes en situation de pr\u00e9carit\u00e9 au travail et des priv\u00e9\u00b7es d\u2019emploi.<\/li>\n
      • Le renforcement des sanctions \u00e0 l\u2019encontre des employeur\u00b7ses ne respectant pas les obligations d\u2019am\u00e9nagement de poste apr\u00e8s un arr\u00eat de travail de longue dur\u00e9e.<\/li>\n
      • La reconnaissance de certains cancers du sein et des ovaires en maladie professionnelle (les horaires de nuit augmentent de 26 % les risques de cancer du sein \/ pr\u00e9sence d\u2019agents canc\u00e9rog\u00e8nes dans les produits d\u2019entretien professionnels\u2026).<\/li>\n
      • Revoir la liste des crit\u00e8res de p\u00e9nibilit\u00e9 :<\/strong>\n