{"id":4617,"date":"2020-04-15T11:02:01","date_gmt":"2020-04-15T09:02:01","guid":{"rendered":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/?p=4617"},"modified":"2020-04-22T11:43:19","modified_gmt":"2020-04-22T09:43:19","slug":"negociation-groupe-safran-cr-reunion-du-14-avril","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/negociation-groupe-safran-cr-reunion-du-14-avril\/","title":{"rendered":"N\u00e9gociation groupe Safran : CR r\u00e9union du 14 avril"},"content":{"rendered":"

La Direction rappelle l’envoi de son projet d’accord le samedi 11 apr\u00e8s la r\u00e9union de la veille.<\/em><\/p>\n

Elle dit avoir re\u00e7u des demandes \u00e9crites de plusieurs syndicats:<\/h4>\n

Une demande essentielle pour la CFDT<\/strong>\u00a0(3\u00e8me organisation en terme de repr\u0117sentativit\u00e9), est de r\u00e9server la r\u00e9union de r\u00e9vision des indemnisations<\/strong> des salari\u00e9s en Activit\u00e9 Partielle uniquement aux syndicats signataires<\/strong> de l’accord si le fonds de solidarit\u00e9 est exc\u00e9dentaire…
\nPar contre si le fonds est insuffisant pour financier toutes les mesures, les indemnisations seront revues \u00e0 la baisse et l\u00e0, pas de r\u00e9union pr\u00e9vue pour discuter des modalit\u00e9s !
\nLa Direction accepte cette demande et ajoute m\u00eame une modification de la date de versement des indemnit\u00e9s.
\nEn effet, les services payes ont \u00e9norm\u00e9ment de travail ces temps-ci.
\nNotre syndicat appr\u00e9cie d’ailleurs les efforts de ces salari\u00e9s pour assurer une continuit\u00e9 de leurs prestations.
\nMais la raison de la direction de reporter la date de versement des compl\u00e9ments \u00e0 l’AP en Septembre au lieu de Juillet<\/strong> est que les augmentations individuelles sont trait\u00e9es justement en juillet.
\nAfin de ne pas m\u00e9langer et d’avoir une meilleure visibilit\u00e9, ces services travailleront donc au mois d’Ao\u00fbt pour verser ces majorations de l’AP en Septembre…
\nLa CGT est intervenue pour dire que la solidarit\u00e9 est une notion que nous connaissons et au lieu de reculer la date des versements, la direction doit verser ces sommes<\/strong> issues d’une solidarit\u00e9 entre salari\u00e9s d\u00e8s la fin Mai<\/strong>.
\nPour nous, il est possible de faire une avance aux salari\u00e9s concern\u00e9s en prenant une toute petite partie des dividendes non vers\u00e9s.
\nPas de r\u00e9ponse de la Direction ni de soutien des autres syndicats !
\nConcernant le chiffrage, la Direction confirme que les mesures pr\u00e9sent\u00e9es dans l’accord s’\u00e9l\u00e8vent \u00e0 1,8 millions et que l’imposition de cong\u00e9s aux forfaits jours ne feront, transform\u00e9s en argent, que 1,6 millions donc il y a besoin de versements volontaires en suppl\u00e9ment.<\/p>\n

Autres petites modifications dans le projet d’accord :<\/h4>\n

Le pr\u00e9l\u00e8vement du jour impos\u00e9 s’appliquera aux cadres Forfait-jours embauch\u00e9s avant le 1er janvier.<\/p>\n

Pour l’alimentation du fonds de solidarit\u00e9 pour les forfaits jours<\/strong> et les sans r\u00e9f\u00e9rence horaire en AP \u00e0 qui l’accord impose de donner 1 jour, cela ne se limitera pas \u00e0 l’ann\u00e9e N-1<\/strong> mais encore plus loin dans les compteurs.<\/p>\n

Apr\u00e8s quelques modifications de forme, la DG demande aux syndicats de se prononcer sur la signature de l’accord<\/h4>\n
    \n
  • CFDT s’annonce signataire<\/li>\n
  • FO s’annonce signataire<\/li>\n
  • CFE-CGC sera signataire si elle obtient des pr\u00e9cisions \u00a0sur la commission de suivi.<\/li>\n
  • Notre syndicat \u00e0 consult\u00e9 ses bases lors d’une r\u00e9union de coordination t\u00e9l\u00e9phon\u00e9e mardi 14 matin<\/li>\n<\/ul>\n

    Beaucoup de r\u00e9flexions remont\u00e9es :<\/h4>\n

    Le fonds de solidarit\u00e9 doit recevoir une participation cons\u00e9quente de l’entreprise dans cette p\u00e9riode perturb\u00e9e o\u00f9 le Pr\u00e9sident M.MacInness vient d’acheter pour plus de 700 000 euros d’actions Safran.<\/strong>
    \nLes conditions sanitaires ne sont pas optimis\u00e9es sur tous les sites et il existe des pressions sur certains salari\u00e9s pour venir travailler physiquement.
    \nLes activit\u00e9s essentielles sont d\u00e9finies par les directions de chaque soci\u00e9t\u00e9 et le constat est de voir des sites tr\u00e8s sollicit\u00e9s pour du travail courant.
    \nEn final, apr\u00e8s ces d\u00e9bats tr\u00e8s fraternels au sein de la CGT, la d\u00e9cision a \u00e9t\u00e9 prise de ne pas signer l’accord<\/strong>.<\/p>\n

    Une r\u00e9flexion interne \u00e0 notre syndicat, nous incite \u00e0 \u00a0cr\u00e9er un fonds de solidarit\u00e9 autonome<\/h4>\n

    La Coordination CGT Safran se r\u00e9unira prochainement pour aborder ce sujet.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    La Direction rappelle l’envoi de son projet d’accord le samedi 11 apr\u00e8s la r\u00e9union de la veille. Elle dit avoir re\u00e7u des demandes \u00e9crites de plusieurs syndicats: Une demande essentielle pour la CFDT\u00a0(3\u00e8me organisation en terme de repr\u0117sentativit\u00e9), est de r\u00e9server la r\u00e9union de r\u00e9vision des indemnisations des salari\u00e9s en Activit\u00e9 Partielle uniquement aux syndicats […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":4498,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"wds_primary_category":0,"wds_primary_featuring":0,"wds_primary_perimetre":0,"wds_primary_themes":0,"wds_primary_documents":0,"wds_primary_geographie":0,"wds_primary_secteur":0,"wds_primary_applications":0,"footnotes":""},"categories":[1,172],"tags":[],"applications":[],"class_list":["post-4617","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actus","category-safran","featuring-lestitres","themes-information-du-personnel","documents-accords"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4617","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4617"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4617\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4619,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4617\/revisions\/4619"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4498"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4617"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4617"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4617"},{"taxonomy":"applications","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtsafran.com\/groupe\/wp-json\/wp\/v2\/applications?post=4617"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}